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Amt für Berufsbildung

Leadorganisation für den Schwerpunkt Berufsbildung

Das Amt für Berufsbildung ist als Leadorganisation verantwortlich für die Umsetzung der Projekte im Schwerpunkt Berufsbildung.

Müller

 

 

Bruno Müller, Amtsleiter des Amts für Berufsbildung und Vorsitzender des Projektausschusses für den Schwerpunkt Berufsbildung

Rakic

 

 

 

Daniel Rakic, Projektleiter Schwerpunkt Berufsbildung

Die weiteren Funktionen und beteiligten Personen finden Sie unter Organigramm.

Die Berufsbildung ist einer von fünf Schwerpunkten der IT-Bildungsoffensive. Die Lernenden sollen Schlüsselkompetenzen erwerben, um kreativ und innovativ die Entwicklung von Berufswelt und Wirtschaft mitzugestalten. Zu diesem Zweck sollen zum einen die Lehrenden der Berufs- und Weiterbildungszentren sowie der weiteren Lernorte durch Weiterbildung zur Anwendung moderner Unterrichtsformen und -medien motiviert und befähigt werden. Zum andern sollen die Weichen gestellt werden für ein integriertes, auf Zusammenarbeit basierendes Ausbildungsmanagement, mit dem die drei Lernorte Berufsfachschulen (BFS), Betriebe und Anbieter der überbetrieblichen Kurse (ÜK) durch Nutzung digitaler Potentiale vernetzt und personalisierte Ausbildungsverläufe ermöglicht werden. 

Folgende Leitinitiativen werden in diesem Schwerpunkt umgesetzt:

  1. Weiterbildung der Lehrpersonen: Etablierung eines Weiterbildungsprogramms zur Befähigung der Lehrenden, die Potenziale der Digitalisierung an der eigenen Schule und im eigenen Unterricht zu nutzen (Themenbereiche: Digital Leadership, Digitale Professionalität, Informatische Bildung, Medienbildung, Mediendidaktik, ICT-Anwendungskompetenzen).

  2. Unterricht 4.0: Entwicklung, Erprobung und Start der Einführung moderner Lehr-, Lern- und Assessmentformen (mediendidaktische Konzepte) sowie innovativer Medien für ein wirksameres Lernen zur Stärkung der digitalen Kompetenzen der Lernenden.

  3. Neues Inhaltsarrangement: Mit der Einführung der nationalen Berufsrevision "FUTUREMEM" werden ganze Ausbildungsgänge für MEM Berufe (Schweizer Maschinen-, Elektro- und Metall-Industrie) konzeptionell überarbeitet. In diesem Teilprojekt geht es um die Mitgestaltung der Berufsrevision sowie die Umsetzung auf pädagogischer, methodisch-didaktischer und organisatorischer Ebene sowohl für ganze Klassen wie auch den einzelnen Lernenden im Kanton St. Gallen. Teil des Vorhabens ist auch die Bereitstellung von Vernetzungslösungen für ein verbessertes Ausbildungsmanagement der drei Lernorte (Betrieb, BFS, ÜK-Anbieter), um die Zusammenarbeit in der Kompetenzbewirtschaftung zu stärken.

Die Leitinitiativen 1 und 2 werden in Kooperation mit dem Kompetenzzentrum Digitalisierung & Bildung an der PHSG (Schwerpunkt I) und Leitinitiative 3 in Kooperation mit den Organisationen der Arbeitswelt (OdA) Swissmem und Swissmechanic umgesetzt.

Noch offene Fragen?

Daniel Rakic
Projektleiter Schwerpunkt Berufsbildung

T  +41 58 229 26 22
daniel.rakic@sg.ch

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